2024年泗水县教育类事业单位公开招聘员工(第二批)简章依据泗水县事业单位(教育类)年度公开招聘计划和《山东教育厅 山东人力资源和社会保障厅关于做好2024年中小学婴幼儿园教师公开招聘工作的公告》(鲁教师函〔2024〕11号)需要,现将泗水县教育类事业单位公开招聘员工(第二批)有关事情通知如下:1、招聘条件(1)具备中华人民共和国国籍;(2)年龄应在40周岁以下(1983年十月将来出生);(3)遵守宪法和法律;(4)具备好的道德品行和适应职位的身体条件、心理素质;(5)具备职位需要的专业、学历、学位及教师资格条件(须在2024年十月14日之前获得);(6)具备招聘职位所需的其他条件;(7)法律、法规规定的其他条件。泗水县在编机关事业单位职员及实行总量控制备案管理职员,现役军人,在读的非应届毕业生,因犯罪受过刑事处罚的职员,被开除党籍的职员,被开除公职的职员,被依法列为失信联合惩戒对象的职员,与法律法规规定不能聘用的其他情形职员不能面试。在职职员面试须经有用人权限部门或单位赞同。定向、委培毕业生面试,须征得定向、委培单位赞同。已与用人单位签订就业协议的2024年应届毕业生,面试前与签约单位解除协议或经签约单位赞同,可以面试。高级技工学校(技师学院)全日制毕业生,毕业时获得高级工、预备技师(含技师)职业资格(职业技能等级)的,可分别根据大专、本科学历面试符合条件的职位。面试职员不能考试报名有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的职位。2、招聘职位计划招聘教师11名,具体计划、招聘职位及条件需要见附件1。3、报名和资格审察(一)个人现场报名报名日期:2024年十月14日十月18日上午8:30-12:00;下午2:00-5:30。报名地址:泗水县教育和体育局对外窗口(泗水县光明路13号)。(二)资格审察面试职员需提供以下材料:1.《2024年泗水县教育类事业单位公开招聘报名登记表》(附件3,有关信息填写完备,本人签名并按手印);2.本人身份证(须为二代有效身份证或有效期内的临时身份证)原件及复印件;3.国家承认的毕业证、学位证原件及复印件;4.《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》(通过中国高等教育学生信息网申请打印);5.国(境)外高校毕业生面试的,须提交国家教育部门的学历学位认证原件及复印件;6.在职职员、定向委培毕业生面试的(含应届毕业生签订就业协议的),须提交《赞同考试报名证明信》(附件4),加盖所在单位、主管部门及有用人权限部门公章。已离职或解除就业协议的,提供离职或解除就业协议材料。在职职员报名前应充分知道知道有关法律法规或所在单位及有关主管部门关于是不是允许考试报名、辞职的有关规定。7.职位需要的教师资格证原件及复印件;8.2寸彩色免冠照片2张(在背面注明考试报名职位、身份证号、名字);9.招聘职位需要的其他证明材料。招聘单位主管部门选派专人对面试职员的资格条件进行严格审察,并对资格审察结果负责,同时审察面试职员的任职回避状况。资格审察贯穿招聘工作的全过程,对出现不符合面试资格或弄虚作假等各种违规问题的,不论什么阶段、什么环节,一经查实,取消面试或聘用资格。(三)现场交费根据鲁发改本钱〔2018〕1427号文件的规定,通过报名审察的面试职员须现场缴纳笔试考务费每个人40元,请自备现金零钱。最低生活保障家庭职员凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证,脱贫享受政策人口和预防返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的有关证明,可免收笔试考务费。其面试费、体检费等其他有关成本由面试职员承担。(四)招聘计划核减报名结束后,在泗水县人民政府网站公布职位报名状况。对面试人数达不到1:3比率的招聘职位,计划招聘1人的,取消招聘职位;计划招聘2人以上的,按规定比率相应核减招聘人数。对急切需要紧缺职位,报经市事业单位人事综合管理部门赞同后,可适合减少开考比率。取消招聘职位的面试职员,在规定时间内由本人申请,可改报附件1中其他符合条件的职位,改报只进行1次。请面试职员交费成功后,注意关注取消职位通知,维持通讯畅通。4、考试内容和办法考试分为笔试和面试。(一)笔试笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行。笔试时间:2024年11月2日上午9:0011:00。笔试地址见《2024年泗水县事业单位公开招聘员工考试准考证》。考生需在2024年十月31日-11月1日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30)到泗水县教育和体育局对外窗口领取准考证。未在规定时间内领取,视为舍弃笔试资格。笔试工作根据事业单位公开招聘相关需求组织推行。笔试只考一科,内容为教育入门知识(包含教育学、教育心理学专业常识和教育法律法规、教师职业道德、教育知识等有关常识)和教育教学理论在教育教学中的运用两部分,重点考察剖析和解决教育教学实质问题的能力。笔试使用百分制计算面试职员成绩。为保证新进职员基本素质,笔试设定合格分数线,由招聘单位主管部门依据职位招聘人数和笔试状况确定。(二)面试面试人选从达到笔试合格分数线的面试职员中按招聘职位计划1:3的比率由高分到低分依次确定,进入面试范围职员最后一名成绩并列的,一同进入面试范围。笔试合格人数出现空缺的职位,取消招聘;达不到开考比率的,按实有合格人数确定。因弃权或取消资格导致的空缺,按笔试成绩依次递补。面试人选确定后,在泗水县人民政府网站上公布。面试工作由招聘单位主管部门根据事业单位公开招聘相关需求组织推行。面试采取试讲方法进行,百分制计算面试职员面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试职员宣布。面试结束后,按面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比率计算面试职员总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。同一招聘职位出现总成绩并列的,按面试成绩由高分到低分依次确定进入考察体检范围人选,面试成绩仍相同的进行加试。面试合格分数线为70分,面试成绩低于70分的面试职员不能进入考察体检范围。面试成绩及考试总成绩由招聘单位主管部门统一公布。根据物价部门核定的规范,面试考务费每个人70元。面试具体方法、时间、地址另行公告,请准时关注泗水县人民政府网站。5、考察和体检依据面试职员总成绩,由高分到低分按1 : 2的比率确定进入考察体检范围人选。考察和体检工作在县事业单位公开招聘主管机关的统一指导下,由招聘单位主管部门负责组织推行。招聘单位主管部门可结合实质自主确定考察、体检先后顺序,并等额组织。考察可依据职位条件需要采取多种方法进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等状况,与是不是具备应当回避的情形,并对面试职员是不是符合规定的职位资格条件、提供的有关信息材料是不是真实准确等进行复审。要根据《山东教育厅等4部门关于推行教员工工准入查看工作的公告》(鲁教师函〔2023〕35号)进行准入查看。同时,根据干部人事档案管理有关规定,对考察对象的档案进行严格审核。招聘单位主管部门依据考察状况作出考察结论。体检应在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册实行,国家另有规定的从其规定。要依据《山东教育厅 山东人力资源和社会保障厅 关于做好 2024 年中小学婴幼儿园教师公开招聘工作的公告》(鲁教师函〔2024〕11 号),对面试职员进行心理健康测试。对按规定需要复检的,不能在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。面试职员未按规定时间、地址参加体检的,视为舍弃。对舍弃考察、体检或考察、体检不合格导致的空缺,从进入同一职位考察体检范围的职员中依次等额递补。5、公示聘用对考试、考察、体检合格的拟聘用职员,由招聘单位主管部门统一公示,公示期为7个工作日。拟聘用职员名单公示后不再递补,拟聘用职员不能无故舍弃聘用资格。公示期间有异议的,招聘单位主管部门根据有关规定调查处置,作出结论。公示期满,对没问题或者反映问题不影响聘用的,由招聘单位主管部门提出聘用建议,报县事业单位公开招聘主管机关审核。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。经批准聘用的职员,由县事业单位公开招聘主管机关发放《泗水县事业单位公开招聘员工聘用公告书》,凭公告书办理有关手续。招聘单位和受聘职员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘职员在泗水县服务年限高于5年。受聘职员按规定实行试用期规范,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。6、其他1.此次招聘工作后续有关公告、通知、公示也将在泗水县人民政府网站公布,请考生随时关注有关信息,报名时所留电话维持畅通。因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的,责任自负。2.此次招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。3.本次招聘发布的简章、职位大全表、面试需知等信息中的以上以下以前将来均包括本级别、本基数。本简章由泗水县教育和体育局负责讲解。附件1:2024年泗水县教育类事业单位公开招聘员工(第二批)职位大全表.xls附件2:2024年泗水县教育类事业单位公开招聘员工(第二批)面试需知.doc附件3:泗水县教育类事业单位公开招聘员工(第二批)报名登记表.doc附件4:赞同报名证明信.doc泗水县教育和体育局2024年十月9日
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