为进一步帮助考生提高申论答卷水平，永岸公考（www.chinagwy.org）特别推荐申论热门解析“让大学生乡村大夫‘留得住、干得好’””。期望考生阅读本文，对申论热门的把握有肯定的帮忙。
【热门背景】
在国家卫生健康委日前举行的媒体发布会上，有关负责人介绍了大学生乡村大夫专项计划（以下简称专项计划）推行状况。截到今天年十月底，专项计划录用的近7500名大学生乡村大夫均已经陆续到岗，这类大学生为村医队伍增添新鲜力量，起到了提高乡村大夫队伍学历层次、优化年龄结构有哪些用途。
【公考角度解析】
【提出看法】
乡村大夫，是国内县乡村三级医疗体系中最基层的医务职员，也是最贴近亿万农村居民的“健康守护人”。
【参考对策】
优化申请注册，引才诚意满满。专项计划落实医学专业高校毕业生免试申请乡村大夫执业注册政策，健全勉励和保障手段，引导更多高校毕业生到基层就业。有条件的区域还将到村卫生室工作的高校应届毕业生纳入基层就业学费补偿国家助学贷款代偿资助范围。同时，各地可根据学历、执业资格、职称、工作地址等原因在单位内部分配中对大学生乡村大夫予以倾斜。种种鼓励政策与支持手段为农村医疗卫生队伍引进更多高素质人才奠定基础，也在一定量上促进了医学专业高校毕业生就业。
加大培训管理，拓展上升空间。从大学生到乡村大夫，同样要扶上马送一程。为此，有关方面组织拓展具备针对性的业务人员培训，提升大学生乡村大夫在医、防、管等方面的综合能力，以便更好服务基层群众。除此之外，为打破乡村大夫职业进步瓶颈，还引导大学生乡村大夫与其他符合条件的在岗乡村大夫尽快考取执业助理医师或者执业医师资格，并将获得有关执业资格的村医逐步纳入到乡镇卫生院职称评聘中。让大学生村医在专业技术上不断精进，在职业进步上有上升空间，有关职位才有更实在的吸引力。
尊重人才留住人才，待遇保障更要跟上。逐步提升福利待遇，才能使他们安心扎根乡村，切实服务基层，让农村百姓在家门口好看病、看好病。
各地要深刻认识到促进乡村医疗卫生体系优质进步对全方位推进健康中国建设的要紧意义，持续用很大学生乡村大夫专项计划等政策，准时发现并解决政策实行中出现的问题，积极为大学生乡村大夫与其他在岗乡村大夫排忧解难，进一步壮大乡村大夫队伍，夯实基层医疗服务根基，帮助乡村全方位振兴。

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