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2024下半年四川南充西充县面向西部计划志愿者服务期满职员招聘3人通知

2024-12-12   来源:公务员报考网"    点击:519   

 西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员的通知依据《事业单位人事管理条例》《四川事业单位公开招聘员工推行方法》(川人社规〔2024〕3号)规定和《关于推进四川大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴策略的推行建议》(川青联发〔
西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员的通知依据《事业单位人事管理条例》《四川事业单位公开招聘员工推行方法》(川人社规〔2024〕3号)规定和《关于推进四川大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴策略的推行建议》(川青联发〔2021〕28号)等文件精神,西充县2024年下半年面向在西充县服务期满的西部计划志愿者,公开考核招聘事业单位员工3名。现将公开考核招聘有关事情通知如下:1、招聘原则坚持公开、平等、角逐、择优的原则,根据任人唯贤、德才兼备的规范,公开考核、择优聘用。2、招聘单位、职位及名额本次公开考核招聘事业单位员工具体职位条件详见《西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员职位条件大全》(附件1)。3、招聘条件及对象范围(一)招聘对象范围详见附件1。(二)招聘条件1. 考试报名者应同时拥有的条件(1)具备中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中共,遵纪守法,品行端正,有好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。(2)身体健康,体检合格,能正常履行招聘职位职责。(3)面向在西充县服务期满2年及以上且年度考核均为合格及以上的西部计划志愿者。2. 有下列状况之一者,不能考试报名(1)曾受过各类刑事处罚的。(2)曾被开除中共党籍、开除公职的。(3)涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论的。(4)遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满的。(5)根据《事业单位人事管理回避规定》等有关规定应当回避的。(6)服务期未满2年的西部计划志愿者职员(期满截止时间为2024年12月5日)。(7)根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的建议》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被实行人;其他政策法规明确不能招聘为事业单位职员的失信职员。(8)法律法规规定的其他情形和违反有关规定不适合考试报名事业单位的。(9)西充县机关事业单位的在编员工。不符合考试报名条件者,请不要考试报名,不然取消考试报名或聘用资格,责任由考试报名者自行负责。4、招聘方法公开考核招聘。5、招聘程序(一)报名1.报名方法:本次考核招聘采取现场报名方法。2.报名日期:2024年12月6日(上午8:30-12:00;下午2:30-6:00)。3.报名地址:西充县人民政府大楼六楼620室。4.报名时需提交的材料:(1)《西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员报名信息表》1份(附件3);(2)本人最近两寸正面免冠彩色照片2张(不限底色);(3)本人有效身份证、学历证(有学位需要的提供学位证)原件及复印件;(4)服务合同(协议)、年度考核原件及复印件、主管部门证明原件(证明内容包含志愿者信息、所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期是不是已满、考核结果、未被机关或事业单位录〈聘〉用)。(二)职位调减结合实质,本次考核招聘需形成差额角逐,对未达到差额角逐的职位,调减或取消该职位招聘计划。取消状况将在西充县人民政府网站(http://www.xichong.gov.cn/,下同)公示通知专栏上公布。(三)资格审察报名时即进行资格审察,由西充县人社局对报名者的基本状况和有关证件、资料的真实性进行资格审察。资格审察贯穿于考核招聘工作全过程,凡发现考试报名者提供不真实材料的,一经查实,取消考试报名资格。对伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按有关规定予以严肃处置。(四)考核本次考核招聘采取面试方法进行。面试总分为100分,考生的面试成绩按四舍五入原则保留到小数点后两位数。1.面试准考证领取。资格审察合格的考试报名者,由西充县人社局电话公告领取《面试公告书》。2.面试方法。详见《西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员面试方法大全》(附件2)。3.面试时间及地址。时间、地址详见《面试公告书》。考生本人凭《面试公告书》原件、本人有效身份证原件到考场签到候考,上述证件不齐与未按规定时间到考场签到候考的,作舍弃面试资格处置,责任自负。4.面试成绩公布。面试成绩当场公布并由考生本人签字确认。所有考生面试成绩及排名由西充县人社局在面试工作结束后3个工作日内在西充县人民政府网站公示通知专栏上公布。面试成绩低于70分的考试报名者取消面试资格。若招聘职位面试成绩无人达到70分及以上的,则取消该职位的招聘计划。(五)体检依据招聘名额,根据考试报名者面试成绩从高到低依次等额确定体检职员。如面试成绩相同,则采取加试面试的方法确定体检职员,加试工作由西充县人社局组织。1.体检标准体检标准参照《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的公告》(人社部发〔2010〕12号)和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔2009〕07号)等文件实行,其中非教师职位还需参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的公告》(人社部发〔2016〕140号)规定实行,教师职位还需参照《四川申请认定教师资格职员体检方法》规定实行。通知发布后至本次考核招聘推行体检时,如国家颁布新的体检规定,根据新规定实行。2.体检时间和地址体检职员名单、体检时间于体检前3天在西充县人民政府网站公示通知专栏公布,未按规定时间到指定地址与未在规定的期限内完成规定项目体检的考试报名者,视为自动弃权,责任自负。3.复检及递补第一次体检不合格的,本人可在接到体检结果公告3日内申请复检一次。复检由西充县人社局组织到原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检职员的体检结果以复检结果为准。因体检职员自动弃权或体检不合格而出现的空额,根据参加面试考试报名者的面试成绩,从高分到低分依次等额递补体检职员(如体检递补职员出现成绩并列,则通过加试面试确定)。体检(含复检)所产生的所有成本由考试报名者承担。(六)考察及复审西充县人社局会同主管部门对体检合格职员的思想政治素质、遵纪守法状况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察,并对其人事档案与考试报名有关资料的真实有效性和考试报名资格进行复审,逾期不可以按需要提供上述材料的,视为自动舍弃,取消其聘用资格。因考察及复审不合格取消其资格出现的缺额,经西充县人社局商招考单位(主管部门)决定是不是递补。(七)公示对体检、考察和复审合格的拟聘职员在西充县人民政府网站公示通知专栏进行为期7个工作日的公示,同意社会监督和举报。举报者应以真实名字实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方法反映的问题不予受理。公示期满,对没反映问题或反映问题但不影响聘用的,按规定办理聘用手续;对反映有紧急问题并查有实据、不符合考试报名条件的,不予聘用;对反映有紧急问题,但一时很难查实或很难否定的,由招聘单位(主管部门)查实后提出用人建议,再报送西充县人社局进行审核确认,在任一时间和环节一经核实不符合考试报名条件的,取消其聘用职员资格。公示期间(含公示后)因拟聘职员自动舍弃或因被举报查实取消资格后出现的空额,经西充县人社局商招考单位(主管部门)决定是不是递补。6、办理聘用手续公示期满且无异议职员由主管部门负责对考试报名者所提供材料的真实性进行审察,并在大全后将拟聘用职员的有关材料(能证明完全符合考核招聘条件的所有证书、证件、证明材料原件及个人档案)报西充县人社局复核确认。西充县人社局将根据有关规定对拟聘用职员的考试报名资格和本次考核招聘的规范性进行最后审核确认。逾期(以主管部门公告时间为准)不可以按需要提供上述材料的,与提供不真实证件、证明(材料)及档案的,一律取消其聘用资格。报送西充县人社局审核确认职员因弃权、弄虚作假或不符合考核招聘条件取消聘用资格出现的招聘名额空额,不再递补。通过西充县人社局审核确认的拟聘用职员,获得聘用资格并按有关规定办理聘用及上编等手续。拟聘用职员逾期不可以办结有关手续和未按规定时间报到的(均以招聘单位公告时间为准),视为自动舍弃并取消其聘用资格。用人单位凭西充县人社局出具的《事业单位招聘员工聘用公告书》,根据有关规定签订事业单位人事聘用合同,实行事业单位聘用制管理,不再约定试用期。本次考核招聘职员须在招聘单位工作满6周年以上方可申请流(调)动到其他单位。7、纪律与监督严肃纪律,严禁徇私舞弊、弄虚作假,纪检监察和事业单位人事综合管理部门将对事业单位考核招聘员工过程进行全程监督,对招聘过程中出现的违纪违规行为,一经查实,将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》(人力资源和社会保障部令第35号)等有关规定进行严肃处置,欢迎社会各界予以监督。8、特别提示1.考核招聘过程中如有调整、补充等事情,由西充县人社局在西充县人民政府网站公示通知专栏上通知。因考试报名者不主动、不按需要登录有关网站查阅有关信息,致使本人未能按需要参加面试、体检、考察、聘用的,责任自负。2.请考试报名者确保联系方法正确、畅通。不然因没办法与考试报名者获得联系所导致的后果,由考试报名者自行负责。3.本通知需要的招聘条件系指从报名起至办理聘用手续时考试报名者均须符合招聘条件及需要。4.本通知需要的各种证件须在本通知规定的获得时间内获得并实质持有。5.招聘单位、主管部门、西充县人社局不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。9、有关咨询、监督投诉受理电话通知、政策咨询电话:0817-3956290(西充县人社局)监督电话:0817-3956291(西充县纪委监委派驻县人社局纪检监察组)》》》点击下载附件1-3附件1.西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员职位条件大全附件2.西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员面试方法大全附件3.西充县2024年下半年公开考核招聘西部计划志愿者服务期满职员报名信息表西充县人力资源和社会保障局2024年12月2日

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