宁波鄞州区财政局公开招聘编外员工通知

因工作需要，宁波鄞州区财政局委托宁波东方众诚人才开发服务公司，拟面向社会公开招聘编外员工2名。现或有关事情通知如下：

1、招聘对象基本条件（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；（二）遵守纪律、品行端正，拥有好的职业素质；（三）具备招聘职位所需的学历、专业等需要；（四）具备适应职位需要的身体条件；（五）拥有职位所需的其他条件。（六）有下列情形之一的，不能考试报名：1.受过党纪政务处分或司法机关刑事处罚的；2.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察尚未作出结论的；3.法律、法规规定的其他情形；4.不适合从事本职位工作的其他情形。2、招聘职位、人数、专业、学历和范围及资格条件

招聘职位	招聘指标	学历需要	招聘范围	所学专业需要	其他需要
管理辅助岗	2	大学本科及以上	宁波大市范围户籍；35周岁及以下（1989年12月及将来出生）	不限	1、工作勤奋，责任心强，熟知电脑基本操作，有基本行政办公能力； 2、拥有肯定的文字基础或有财政有关学习、工作历程者优先考虑。

3、招聘程序

（一）现场报名：

面试职员须在报名日期内至指定地址进行现场报名，须携带以下材料的原件及复印件：1.《鄞州区编外职员招聘报名表》原件一式两份(见下方附件，请填写完整，并加贴一寸照片）；2.身份证；3.户口本；4.学历证书（国境外留学回国职员凭海外学籍证明）；5.能证明二年以上工作经验的社保缴纳证明或劳动合同。报名日期：2024年12月3日-十日（工作日9:00-11:30 ，14:00-16:30）。报名地址：鄞州区首南西路68号鄞州金融大厦A座13F东方众诚咨询电话：0574-88028370。（二）资格审察：与报名同时间、同地址进行，对现场报名职员提供的材料进行资格审察，并确定参加考试职员名单。凡提供的复印件均需个人签字确认，考试报名职员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假、材料不齐或不符合考试报名职位条件的，一经查实，取消面试资格。提供的各类材料复印件恕不退还。（三）考试：考试主要采取面试形式。面试主要测试考试报名者口头表达能力、应变能力、剖析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试使用百分制，不足60分者淘汰。在面试合格职员中，按总成绩从高分到低分按招聘指标等额确定体检对象。（具体面试时间、地址另行公告）（四）体检体检工作参照《浙江人事厅、浙江卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的公告》（浙人公〔2005〕68号）、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅关于转发《人力资源和社会保障部卫生部修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的公告》（浙人社发〔2010〕109号）及人社部、国家卫健委、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的公告》（人社部发〔2013〕58号）实行，体检成本自理，体检不合格者淘汰，合格者进入考察。考试报名职员舍弃体检，视作舍弃聘用资格。（五）考察考察工作参照《浙江公务员录用考察工作细节（试行）》（浙人发〔2008〕58号）和《关于修订〈浙江公务员录用考察工作细节（试行）〉有关条约的公告》（浙人社发〔2014〕149号）实行。自愿舍弃考察者，须向用人单位提交书面申请。考察结论为不适合聘用的淘汰。（六）公示、录用考察合格后，对拟聘用职员进行公示。招聘各环节若出现职位名额空缺的，按高分到低分从应试合格职员中依次等额递补。公示期满后无异议的，拟聘用职员办理聘用手续。无正当理由不在规定时间内办理手续的，视作自动舍弃。在办理人事关系转移或报到手续时，若发现面试职员不符合招聘条件的，取消聘用资格。聘用职员不足时，短期内可酌情从合格职员中从高分到低分依次给予补录，补录职员的体检、考察由本单位组织，并报人社局备案。4、有关说明1.以上职位薪酬6.0万/年（包括单位、个人缴纳部分的社保和公积金），具体依据宁波鄞州区财政局编外用工实质状况确定。2.考试报名职员须在报名第1日前获得学历证书，研究生还须获得相应的学位证书，留学职员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。委培生须提供委托培养单位赞同考试报名的书面证明。考试报名职员在招聘程序各环节中的违纪违规行为，根据《浙江人事考试应试职员违纪违规行为处置规定》处置。3.以上编外职员由宁波东方众诚人才开发服务公司签订劳动合同派遣至宁波鄞州区财政局。2024年12月2日1--附件：鄞州区编外职员招聘报名表.docx

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