2025年共青团杭州临安区委公开招聘编外聘用职员通知

因工作需要，2025年共青团杭州临安区委将面向社会公开招聘编外聘用职员，现或有关事情通知如下：

1、招聘计划及职位本次公开招聘共1个职位，共计划招聘编外聘用职员1名，职位类别为内勤员工。2、招聘范围、对象和条件1.具备中国国籍。2.遵守中国宪法、法律。3.具备好的品行，甘于奉献，热心为群众服务，想履行编外聘用职员的义务。4.适应职位需要的身心条件。5.具备职位所需的国家承认的专科及以上学历，专业不限。6.年龄在35周岁以下（1989年1月十日将来出生）。7.户籍所在地或生源地为临安。生源地是指经高考考试，被高校录取时户口所在地。户籍以2025年1月十日的户籍所在地为准。8.其他需要：（1）因犯罪受过刑事处罚的职员、被开除中共党籍的职员、被开除公职的职员、被依法列为失信联合惩戒对象的职员；因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的职员；遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的职员；被开除中国共产主义年轻人团团籍的职员；被机关或者参照公务员法管理的机关（单位）辞退未满5年的职员；高等教育期间遭到开除学籍处分的职员；在各级人事招考中被认定有舞弊等紧急违反考试录用纪律行为的职员；涉嫌违法违纪、正在同意审察尚未作出结论的职员；法律、法规规定不能聘用的其他情形的职员，不能考试报名。（2）现役军人、在普通高校就读的专升本职员、研究生不可以以原已获得的学历、学位证书考试报名。（3）参照《公务员录用考察方法（试行）》（中组发〔2021〕11号,以下简称中组发〔2021〕11号）规定不能确定为录用人选情形之一的，不能参加本次公开招聘活动。3、报名程序及方法本次招聘根据德才兼备的用人标准，贯彻公开、角逐、择优原则。根据发布通知、报名、资格审察、考试、体检和考察、公示及聘用等程序进行。本次采取现场报名方法，考生需诚信考试报名。（一）报名与资格审察1.报名日期：2025年1月十日至1月23日。2.报名需提交以下资料：（1）填写完整并由本人签字的《2025年共青团杭州临安区委公开招聘编外聘用职员报名表》（附件，自行下载填写）；（2）最近免冠二寸电子彩照；（3）本人有效期内的第二代身份证、户口簿（无户口簿的须提供户口所在地派出所出具备效期内的户籍证明）的原件及复印件；（4）学历证书原件及复印件，非全日制的须提供大专及以上全部学历学信网学历认证书，国（境）外学历须提供教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外全部学历认证书。3.报名地址：浙江雷博人力资源开发公司临安分公司（杭州临安区锦城街道万马路259号国联大厦1603室），现场报名。4.联系方法：0571-58605989；联系人：李女性。5.资格审察：招聘单位对考试报名职员是不是符合招聘职位资格条件进行资格审察，不符合条件的反馈并说明理由，资格审察通过者将另行公告领取笔试准考证。报名结束后，如招聘人数与实质报名人数不足1:5，将取消招聘计划或酌情延长报名日期。资格审察贯穿招聘的每个环节，面试职员提交的考试报名信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报职位不当或所填写内容虚假、不准确、不全方位而影响本人考试或录用的，由面试职员本人负责。凡发现考试报名职员弄虚作假或有不符合考试报名资格和录用条件的，一经查实，即取消其考试或录用资格。（二）考试采取笔试和面试相结合的方法。试题委托第三方专业考试机构制作。笔试和面试时间、地址及相关需求另行公告。1.笔试科目为《综合入门知识》（客观题和主观题）。笔试成绩满分为100分,笔试合格线根据实质考试状况划定。笔试时间、地址另行公告。考试报名职员需要凭准考证和有效期内的第二代身份证（两者缺一不可），并按准考证上规定的考试知识点、考场、时间及有关需要参加笔试。笔试结束后，在笔试成绩合格职员中，依据考生笔试成绩从高分到低分按1:5的比率确定面试对象，不足规定比率的，可酌情考虑按实质人数进入面试。笔试存在违纪状况的或缺考的，不能入围面试。2.面试。面试方法为结构化面试，对考生剖析问题和解决问题等方面的实质工作能力进行测验，总分为100分，合格分为60分（保留到小数点后2位，尾数四舍五入）。面试不合格者，不可以列入体检、考察对象。面试时间、地址另行公告。（三）体检和考察面试结束后，从面试合格职员中，将笔试成绩、面试成绩分别折合百分制，并按笔试成绩、面试成绩各占50%合成总成绩信息公开人事信息板块、天目年轻人公众号、临安招聘网同步进行公示5个工作日，接收社会各界监督。对公示中反映的问题，由招聘单位进行调查核实，作出能否录用的决定。编外用工实行劳动合同制管理，公示期满后，没反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，由招聘单位负责安排劳务派遣公司与其签订劳动合同并约定试用期，试用期满考核合格的继续聘用,考核不合格的，按规定解除劳动合同。薪资福利根据区有关文件实行。拟录用职员在公示结束后有舍弃录用资格、无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合考试报名资格和录用条件的，取消录用资格。批准录用的职员需要在规定的时间内报到，逾期不可以报到的，取消录用资格。4、其他事情1.打造储备库规范。招聘进入面试，但未被录用的考生按职位组成储备库。如出现缺岗情形，由招聘单位研究是不是进行递补，用储备库职员。缺岗时按当场次考试该职位总成绩从高到低进行递补，储备库有效期为招聘录用公示日起12个月内。符合下列状况之一的可启用储备库职员：录用公示后，无正当理由逾期不报到或被发现不符合录用资格和条件被取消录用资格的;录用公示后，本人声明舍弃该职位，并提供书面承诺的;有效期内该职位职员离职的;有效期内被招聘单位辞退的。本次招聘职位以外的员工人事录用均不能用该储备库。2.本次招聘不举办也不委托任何机构举办针对本次招聘的辅导培训机构，不指定辅导用书。3.本次招聘过程的有关信息均通过临安区人民政府门户网今日临安通知公示板块、天目年轻人公众号、临安招聘网同步进行通知，请注意查看。4.考试违纪违规行为的认定和处置，参照《浙江人事应试职员违纪违规行为处置规定》有关规定实行。5.本通知未尽事宜，由共青团杭州临安区委负责讲解。报名咨询电话：0571-58605989。监督电话：0571-89543379。附件：2025年共青团杭州临安区委公开招聘编外聘用职员报名表.docx共青团杭州临安区委2025年1月十日

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