铜陵城区小学招聘教师职员通知

1、目的

为进一步提高教育教学水平，优化教师队伍结构，选拔出色教师到校区聘职位，促进教育公平与均衡进步，特拟定本通知。2、选聘范围2024 年在利业中心求职及网站报名且已合格的铜陵城区学校招聘职位条件需要的职员。3、招聘职位及人数1.语文教师2名2.数学教师1名3.信息技术教师1名4、选聘条件1. 热爱教育事业，具备好的职业道德和团队合作精神，遵纪守法，品行端正。2.年龄在35周岁以下，身体健康，能胜任本职工作；全日制大专及以上学历，对应学科教师资格证，信息技术教师除外（信息技术教师条件见《关于延长铜陵城区小学招聘信息技术教师报名期限的公告》）。3. 具备扎实的专业常识和较强的教育教学能力，可以熟练运用现代教育技术进行教学。5、选聘程序1. 职员选择符合条件经过电话公告并于8月28日14:30前确认参加面试的职员，考试时需携带本人居民身份证进行抽签。2.面试面试内容：包含答辩和无生试讲。答辩主要考查面试者的教育教学理念、应变能力等，无生试讲内容：依据课程标准抽选课题进行无生试讲，备课时间40分钟，试讲时间为10分钟。时间：2024年8月29日 上午7：00进行面试前抽签，需携带本人身份证原件及准考证到铜陵利业劳动保障事务代理中心（安徽铜陵铜官区长江路119号，长江路转人民三路20米，老建委大院内）305室进行抽签。4.评分与评价①考官组成：由5位资深教师或专家组成。②评分标准：从教学设计、教学内容、教学办法、教学成效等方面进行评分，每位考官独立评分，总分100分。③最后得分：取5位考官评分的平均值为最后得分。5. 公示与录用①公示考试结束后，对成绩和拟选聘职员名单进行公示，公示期为3个工作日。②录用决定：公示期满无异议的，正式公告与第三方人力资源公司办理录用有关手续。③录用后，将由学校依据教学职位需要分配具体工作。6.聘用形式及薪资福利待遇①聘用形式拟聘用职员经公示无异议后，与铜陵利业劳动保障事务代理中心签订劳动合同，试用期2个月，试用期满考核合格，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式劳动合同期限定为1年，合同期满，考核合格，可以续签协议，经考核不可以胜任职位者，期满后不再签订劳动合同，终止合同关系。②薪资待遇月度薪资+年度绩效（包括五险一金）7、咨询电话0562-2861600、0562-2122036（汪老师、成老师）8、其他事情1.面试职员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息虚假、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。2. 面试职员应维持报名时所留联系电话的畅通，以便准时公告有关事宜。3. 本次招聘工作在纪检监督指导下进行，确保招聘工作的公平、公正、公开。铜陵利业劳动保障事务代理中心2024年8月28日

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